Az operátor állás és a betanított munka egyre nagyobb szerepet kap a munkaerőpiacon, különösen olyan iparágakban, ahol gyors és hatékony képzés szükséges az új alkalmazottak számára. Az ilyen típusú foglalkoztatáoks lehetőséget nyújt a munkavállalóknak arra, hogy rövid idő alatt elsajátítsák a szükséges készségeket, miközben a munkaadók számára biztosítja a megfelelően képzett munkaerőt.
A betanított munka különösen fontos a gyártó- és feldolgozóiparban, ahol a munkafolyamatok gyakran speciális képességeket igényelnek, de ezek a készségek viszonylag rövid idő alatt elsajátíthatók. Az ilyen pozíciók gyakran vonzóak azok számára, akik gyorsan szeretnének munkába állni, vagy akik új karrierlehetőséget keresnek. A munkaadók számára pedig előnyt jelent, hogy nem szükséges hosszú távú képzési programokat szervezni, mivel a betanítás általában a munkavégzés során történik.
A betanított munka előnyei közé tartozik, hogy a munkavállalók a gyakorlatban sajátítják el a munkafolyamatokat, így azonnal alkalmazható tudást szereznek. Ez a módszer különösen hasznos olyan iparágakban, ahol a gyakorlati tapasztalat értékesebb lehet, mint az elméleti tudás. Az ilyen pozíciók betöltése lehetőséget ad arra is, hogy a munkavállalók folyamatosan fejlődjenek és karrierjük során magasabb szintű pozíciókat érjenek el.